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| 3. Exposición del
modelo de
consultoría |
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Periódicamente, la Organización CAMPOVERDE invita a
distintos líderes a conocer su modelo de consultoría. El
propósito de estos Conversatorios es compartir un lenguaje
pragmático y liberal para el resguardo del poder y la
eficiencia mediante una ética comunitaria, participativa y
experimental. En suma, exponemos el valor de una cultura
corporativa enmarcada en la plena autonomía.
El Conversatorio alienta a los participantes a potenciar una
reflexión para la vigencia de una misión corporativa y el
desarrollo del planeamiento estratégico, conversando acerca
del proceso del cambio y el valor de las estructuras
paralelas de aprendizaje; así como sobre el papel del líder,
el rol del consultor y el cronograma de trabajo con
ejecutivos y colaboradores.
Estas reuniones abren un contacto inicial que puede
acompañarse con una segunda conversación para la revisión
exhaustiva de cualquiera de las herramientas de nuestro
catálogo.
La ventaja agregada de esta moción radica en que permite al
invitado encontrarse con colegas de otras empresas que estén
igualmente interesados en explorar procesos exitosos de
cambio organizacional. |
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